喜贺南方学员囊括19年省委、省政府、工商、监狱等热门职位状元
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商务部面试真题解析
本文转载自:〖南方公务考试研究中心〗    发表时间:〖2018-01-22〗   本文作者:admin—li   浏览次数:1757

第一套

1、你是某市人力资源及社会保障局服务大厅负责人,近来办事群众多,有人抱怨等待时间长,有人抱怨流程不明确,需要来回跑几趟,你怎么办?

参考要点:1、迅速询问具体办事人员,了解近来办事群众多的具体原因,增设相关办事窗口并调配更多工作人员为民办理。2、调查等待时间长,除因办事群众多的其他原因,如办事人员的效率低或排队队伍中有人插队等原因。迅速增派安保人员,维持排队秩序并对流动人员进行道路疏导3、对于最近群众集中需要办理的业务,在办事大厅进门处或其他醒目处,张贴详细办理流程图。4、及时对网络进行升级和维护,提高群众借助网络自主办理业务率。

2、单位打算不同的工作放到服务窗口去办,有部门不配合,说自己工作特别忙,你如何沟通?

参考要点:1、在不耽误同事工作的前提下聆听了解其它部门不配合的原因。2、如果是因为工作分配不合理、时间安排不妥当,导致某些部门的工作任务激增。应一起商讨办法,合理的分配工作任务,将一些日常的、可以预先规划处理的工作,安排在工作中稍微闲暇的时间抓紧完成。3、如果是因为某些部门存在思想上的畏难情绪,存在思想懈怠、工作积极性不高的问题,要做好宣传,让每位同志都深切意识到此工作的重要性,并且建议领导把该项内容纳入绩效考核。

3、如何评价上级市局的下放的审批权?你有什么建议?

参考要点:1、上级市局下放一批事项手续审批权给下级,有利于打造阳光型政府,实现政务、行政透明,提高政府公信力。2、有利于简化审批程序、提高行政效率,改善投资发展软环境。3、下级政府能够独立行使更多的行政审批权限,降低了行政成本。4、但只有“放权”而缺少相应的制度约束,会滋生许多新的问题。因此,要建立健全衡量干部与政府绩效的指标体系;加强监督;严格问责制度。

第二套

1.自我介绍:名字,学习经历和工作经历。


位老人就在旁边看着他,另一个人用手指着占座者,对着手执“罚款”的法规说“解决问题就靠你了”。

 

3.政府要设立电动汽车充电桩,对于充电桩的规划和方案,要求合理布局,让你去调查,你怎么调查。

4.电视台拍摄工匠精神宣传片,宣传人物先进事迹,邀请各协会领导开座谈会,你现场发言,如何沟通,请现场模拟。

追问:

1.如果单位外派,你是否服从。

2.什么时候入党的?最近一次参加的党组织活动时什么?
 口试:

1.英文自我介绍

2.中文翻译英文。主题是:中国帮助发展中国家的农业发展。

3.英文翻译中文,主题是:王健林投资1.2亿进军好莱坞,扩大万达品牌知名度。
 

商务部专业考试加综合素质测试

1.1:30进考场,只带身份证就行

2.2:30—4:30 托业听力加阅读,考场标配托业考试的铅笔和橡皮,自己不用带。掌握好时间,要快,答案直接涂卡。

3.5:00—6:00 性格心理测试。共360道题,一定要快,基本就是快速瞄一眼题,就涂卡。

4.6:00—6:30 今年第一次增加的内容。选择判断题:都是核心理论,如三严三实、六大纪律、核心价值观等的具体内容。文章写作题:1.结合自己经历谈谈公与私、得与失、苦与乐;2、你还收到了哪些单位的录用通知,列一下顺序(包括商务部),并谈谈如果你被录用后,你如何安排好你的工作。


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