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为面试准备满意的形象设计
本文转载自：〖无〗 发表时间：〖2008-08-11〗 本文作者：admin 浏览次数:1935
许多用人单位认为，面试时起决定作用的因素百分之七十源于“第一印象”，即考生的精神面貌与衣着打扮。考生的形像对面试成功与否有重大的影响（占面试总分值的20%以上）。因为不论你喜欢与否，你无法改变用人单位有可能以貌取人，凭你的外表判断你、衡量你。一个仪表优雅的人，虽然并不一定能面试成功，但如果衣着不整、举止不雅，必然影响面试结果。因此，注重自己的衣着仪表，是考生不容忽视的问题。
包装自己的理想效果是，你的确精心修饰过，却看不出修饰的痕迹，也让人挑不出毛病。包装自己时要记住一点，服饰和装扮本身就是一种无声的自我介绍，有经验的面试考官会从这里猜测出你的许多内容。
比如：①你的年龄、家庭状况、经济条件、教育程度、曾从事的职业；
②你所喜欢的活动，如跳舞、旅游、阅读、打球、政治、赌博；
③你的气质与风格：洒脱、忧郁、内向、开朗、主动、消极；
④你的人品：善良、诚实、正直；苛刻、虚荣、软弱、嫉妒；
⑤(男性)头发、胡子、衬衫、长裤、鞋子或其他服饰，是否有与众不同的特色；
